通过对《责任胜于能力》一书的认真学习我进一步了解了责任与能力的关系——工作必须具备责任责任在先能力在后责任是人生中的一种使命。事实上只有那些勇于承担责任的人才有可能被赋予更多的使命才有资格获得更大的荣誉。
一名员工是否能胜任自己的工作首先看他是否具备责任观念而不是看他能力有多强。对于一个领导者来说能不能领导好一个企业首先取决于他的责任与能力责任推动能力而能力并不能代表责任责任决定工作决定成果决定一个企业的命脉。
在企业实际工作现实中有些领导和职工私心严重责任心极差每做一件工作或决策一个项目首先想到的是对自己有利与否个人在先企业在后有利就积极无利则敷衍了事。如供销社在九十年代初期
办厂决策过程中考虑不周盲目投资一次性向银行贷款100万元。后来在实际经营过程中由于主要领导对营业状况和资金管理等监督不力导致管理不善投入的巨额资金在一年多的时间里大量流失给企业带来严重损失造成败局。又如区划调整后供销社领导班子也进行了调整供销社领导新班子树立以人为本的思想处理和解决了供销社在区划调整前遗留下来的许多债权债务赢得了领导和职工的信任。
通过对《责任胜于能力》一书的学习书中的典型事例对自己启发很深教育非凡促使自己在今后无论从事任何工作任何岗位牢固树立责任第一用责任推动工作只有具备责任才能完成好每一项工作。
供销社目前处在困难的非常阶段问题和矛盾不断自己作为企业领导班子成员之一普通党员在遇到困难和矛盾时首先不能逃避和回避责任要迎难而上积极协助和配合主要领导和班子其他成员完成好各项工作和任务。吸取以往的经验教训做到困难面前不后退矛盾面前不回避时刻贯彻责任二字。