同志们：
今天，我们XX年度反腐倡廉重点任务分工会议，主要是落实我县纪委第十二届四次全会精神，把县纪委全会安排布署的XX年度党风廉政建设和反腐败工作重点任务分解到我县有关职能部门，确保今年的党风廉政建设和反腐败工作各项任务落到实处。
刚才***同志已把《关于印发<**县直单位XX年反腐倡廉工作任务分工>的通知》进行了传达。《通知》根据党风廉政建设责任制的规定，对XX年度反腐倡廉建设重点任务，结合有关职能部门的实际，进行了详细分解。XX年度我县反腐倡廉重点工作共57项，分别分解到23个牵头单位。为了切实有效的做好重点工作，同时明确了24个单位做好配合。
为切实有效的把县党风廉政建设责任制领导小组安排的XX年度党风廉政建设和反腐败重点工作落实好，抓出成效，下面我讲五点意见：
1、要充分认识到开展好反腐倡廉重点工作的重要性和必要性。中央纪委xx届三次全会、省纪委八届四次全会、市纪委五届四次全会，分别从不同的高度，对XX年党风廉政建设和反腐败工作做出了部署，要求我们以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针抓好党风廉政建设和反腐败工作。两会前夕，新浪网对目前存在十几个问题进行调查，最后反腐倡廉工作在十几个问题中是网民关注率最高的，引起中央的高度重视。党风的好坏直接关系到党的事业的成败，实践证明，哪些领域腐败现象严重，问题突出，部门和单位的领导干部对反腐倡廉工作的重视程度还不够高，一些反腐倡廉制度存在落实不到位的地方，就影响在干部、职工以及群众中的形象，失去了在干部、职工以及群众中的影响力、凝聚力、号召力，对党的事业造成不可挽回的损失。我们县极个别部门、极个别单位、极个别领域仍存在腐败现象，极个别行业、极个别部门存在的问题，引起了干部职工和群众的不满，如果不深入有效的开展党风廉政建设和反腐败工作，势必对全县经济的发展和社会各项事业的建设造成严重影响。作为领导干部要从讲政治的高度，对党、对人民负责的态度，进一步做好反腐倡廉重点工作。
2、牢记责任意识，正确处理本部门的业务工作和做好反腐倡廉重点工作的关系。“一岗双责”是新时期我们党为做好反腐倡廉建设工作，提出的一项基本要求。“一岗”就是一个领导干部的职务所对应的岗位；“双责”就是一个领导干部既要对所在岗位应当承担的具体业务工作负责，又要对所在岗位应当承担的党风廉政建设工作负责。也就是一个单位的领导干部应当对本单位的业务工作和党风廉政建设负双重责任。这是党对各级领导干部抓党风廉政建设的一个制度规定，并且是要求必须抓好党风廉政建设工作的一项规定。党风廉政建设和反腐败工作并不是孤立于业务工作开展之外的一项工作，是贯穿于业务工作开展的始终，它是通过反腐倡廉规定和要求的落实，在开展业务工作过程中，改变工作作风，提高办事效率，铲除滋生腐败的土壤和环境，杜绝损公肥私、以权谋私、化公为私等现象发生，避免给国家财产造成损失。做好反腐倡廉工作是对业务工作开展的促进。
3、搞好相关单位组织协调，形成齐抓共管的合力。党风廉政建设和反腐败重点工作开展，离不开牵头单位和配合单位的共同努力，充分协作。牵头单位要充分发挥牵头单位的作用，和配合部门一起，成立组织，结合牵头部门和配合部门职能的实际，对照党风廉政建设和反腐败工作重点任务的要求，制定切实可行的实施方案，并认真抓好落实，抓出成效。去年，我县把反腐倡廉重点工作也进行了分工，大部分单位都能够根据分工的要求，成立组织，制定方案狠抓落实，但也有极个别单位只是流于形式，上报了方案和计划没有开展工作，有的牵头和配合职能不能发挥，开展工作不到位，使党风廉政建设工作安排落空。各牵头单位对党风廉政建设和反腐败重点工作负主要领导责任，在开展工作过程中，要及时总结和研究工作开展中的存在的经验和问题，及时向县领导小组汇报工作的开展情况，把重点工作开展落到实处。配合单位要积极做好配合工作，服从于牵头单位的组织和领导，全力以赴协助牵头部门，和牵头部门一起做好工作。
4、领导班子和领导干部要在反腐倡廉重点工作中起到表率和带头作用。《党章》中明确规定：党的各级领导干部要正确行使人民赋予的权利，依法办事，清正廉洁，勤政为民，以身作则，艰苦朴素，密切联系群众，坚持党的群众路线，自觉地接受党和群众的批评和监督，做到自重、自省、自警、自励，反对任何滥用权力、谋求私利的不正之风。领导干部的岗位是容易滋生腐败的岗位，每一个领导干部应自觉地遵守《党章》的规定，应该给自己提出更高的要求，以身作则。如果党员干部不能严格要求自己，不能模范遵守和带头遵守反腐倡廉工作的有关规定，不仅自己容易腐败变质，而且就有可能上行下效，就有可能带坏一个班子乃至一个单位和部门的风气，最终影响党和政府的形象，妨碍经济和社会各项事业的发展和建设，更谈不上反腐倡廉重点工作的落实。因此，我们各级领导干部一定要在反腐倡廉重点工作中起到表率和带头作用。
5、加大督导检查考核力度，严格落实党风廉政建设责任追究制度。督导检查是对重点工作开展情况的了解，能够及时掌握工作开展取得的成绩和存在的不足；考核是对任务完成情况的检验，是对工作开展效果的综合评价；实施责任追究是党风廉政建设和反腐败工作正常开展的保障手段。实践也证明，只有对个别在党风廉政建设和反腐败工作中，不认真履行职责，负有失察、失职责任的领导干部，严肃实施责任追究，才能使广大领导干部警醒，切实担负起党风廉政建设和反腐败工作的领导责任，使重点工作安排落到实处。责任制办公室要改进考核办法，以平时考核为主，建立廉政考核台帐，把平时开展对各单位工作检查、抽查的情况，以及个别单位发生违纪违法事件，做好详细的记录，及时向领导小组汇报，并作为综合考核结果的重要依据。今天会议上对各单位应承担的重点工作分工，也要列为督导检查考核的重点，年终兑现奖惩。
同志们，做好我县XX年度反腐倡廉重点工作，是落实做好我县纪委全会部署的反腐倡廉工作的关键，每一项重点工作都有很强的针对性，是解决目前我县党员干部队伍中存在的突出问题，解决干部职工和广大群众密切关心、关注，关系到国计民生的重大决策。各牵头单位和配合单位一定要结合工作实际，开拓创新，真抓实干，把各项重点工作的开展落到实处，抓出成效，抓出成果，为加快我县经济社会发展做出新的更大的贡献。