给员工开离职证明（精选19篇）
给员工开离职证明 篇1
姓名：_________，男，身份证号码：_________，自_________年_________月_________日入职我公司担任x部一职，至_________年_________月_________日因个人原因申请离职，在此一年间工作良好无不良表现。
经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明。
xx部经理（签名）
xx公司盖章
日期：
给员工开离职证明 篇2
兹证明先生/女士/小姐原系我司技术部程序员岗位，在职时间为2-x年03月01日至2-x年09月31日。现已办理所有离职手续。特此证明!
公司名称(加盖公章)
____年__月_
给员工开离职证明 篇3
离职证明
兹证明____________ 先生/女士/小姐原系我公司 ____________市场开发部 ____________职员，在职时间为20xx年x月x日至20xx年x月x日。现已办理完所有离职手续。特此证明!
公司名称(加盖公章)
20xx年x月x日
给员工开离职证明 篇4
，男，身份证号: , ××年×月×日聘用为我公司员工，现因其个人原因辞职。我公司自××年×月×日起与其解除劳动合同，其离职时岗位为，最后工作日为××年×月×日。
现已办理完毕相关离职手续，与我公司已无任何劳动关系。 特此证明
-----x
××年×月×日
员工签收：
日期：
给员工开离职证明 篇5
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________（部门）的_______职务，由于_________原因提出辞职，与公司解除劳动关系，以资证明！
公司名称（加盖公章）
年 月 日
给员工开离职证明 篇6
甲方：（单位名称）
乙方： 身份证号：
乙方原为甲方____（部门）的____（职务），于 年 月 日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
甲方（签章）：
乙方签字：
给员工开离职证明 篇7
兹证明：_______，性别：_______，出生于____年____月_____日，系_______省_______市(县)人，于____年____月_____日至____年____月_____日就职于本公司，在本公司服务期间无违法违纪行为，因_______离职，最后职务为 _______。
特此证明
_______集团有限公司人力资源部
____年____月_____日
给员工开离职证明 篇8
离职证明
兹证明自X年XX月XX日入职我公司担任X部门岗位，至X年XX月XX日因原因申请离职，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽，期间曾被授予称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明
公司盖章
日期： X年XX月XX日
给员工开离职证明 篇9
离职证明
兹证明自xx年xx月xx日入职我公司担任xx部门岗位，至xx年xx月xx日因原因申请离职，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽，期间曾被授予称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明
公司盖章
日期： ____年__月__日
给员工开离职证明 篇10
某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至20xx年07月31日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明
公司名称(加盖公章)
____年__月__日
给员工开离职证明 篇11
先生/女士/小姐(身份证号为 )自20xx年01月01日入职我公司担任人力资源 部 人力资源助理 职务，至20xx年07月31日因 个人 原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明。
公司名称(加盖公章)
20xx年xx月xx日
给员工开离职证明 篇12
甲方：________（单位名称）
乙方：________身份证号：________
乙方原为甲方________（部门）的_______（职务），于________年________月________日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。员工离职证明范本。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明！
甲方（签章）：________乙方签字：________
甲方代表签字：________
给员工开离职证明 篇13
离职证明
甲方：______________(单位名称)
乙方： ________________身份证号：__________________
乙方原为甲方________(部门)的_______(职务)，于________年_____月_____日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
甲方(签章)： _______________
乙方签字：______________
甲方代表签字：_________________
给员工开离职证明 篇14
甲方：(单位名称)乙方：身份证号：乙方原为甲方________(部门)的_______(职务)，于20xx年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。特此证明。
甲方(签章)：乙方签字：甲方代表签字：
xx年xx月xx日
给员工开离职证明 篇15
离职证明
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务，由于___个人______原因提出辞职，现已与公司解除劳动关系。特此证明!
公司名称(加盖公章)
_________年____月____日
给员工开离职证明 篇16
某某先生/女士/小姐自 年 月 日入职我公司担任人力资源部人力资源助理岗位，至 年 月 日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司慎重考虑同意其离职，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明！
公司盖章
年 月 日
给员工开离职证明 篇17
离职证明
兹证明自xx年xx月xx日入职我公司担任xx部门岗位，至xx年xx月xx日因原因申请离职，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽，期间曾被授予称号（荣誉）。经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明
公司盖章
日期： ____年__月__日
给员工开离职证明 篇18
兹证明先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员，在职时间为20____年__月__日至20____年__月__日。现已办理所有离职手续。特此证明！
公司名称（公章）
___年__月__日
给员工开离职证明 篇19
Laborrelationshipisterminated/terminationconfirmation
PartyA:(name)
B:IDnumber:
PartyBshall_was_______(Department)ofthe_______(post),inXXXXyear07onthe31mutualagreementt
oterminatethelaborcontract.ABbothpartiesconfirmlifting/terminationoflaborrelations.
Botharenowavailableonissuesrelatedtoagree,andcompletedtheformalitiesofdismissal.Herebycertifythat.
PartyA:PartyArepresentative(signature):
PartyBsign:
Year,monthandday