2025教师个人年度研修总结

2025-02-10下载文档一键复制全文

2025教师个人年度研修总结(精选28篇)

2025教师个人年度研修总结 篇1

  在研修过程中,我坚持经常进行网上学习,认真观看各个专家的视频录象,学习各位老师的优秀教案和教学方法,我受益匪浅。通过这次学习,解决了我在实际教学中遇到的很多疑难问题,使自己在师德修养、教育理念、教学方法、等各方面有了很大的提升,尤其在驾驭课堂、把握教材、交流沟通、教学设计、班级管理、教学反思的技能也有了很大的提高,同时更新了教育理论,丰富了教学经验,为今后从事语文教学工作,进一步提高课堂教学效益打下了良好的基础。

  这次教师研修培训,再一次给我带入了一种求学的氛围。逆水行舟不进则退,一名优秀的教师没有先进的教学理论充实自己,那么,他的教学在达到一定程度后就难以提高了,而要想成为一名合格的教师,就要努力地提高自身素质,理论水平、教育科研能力、课堂教学水平。经过这次培训,我觉得以前所学的知识太有限了,看问题的眼光也太肤浅了。过去我们常说:“要给学生一杯水教师就得有一桶水。”但是经过培训后我觉得教师绝对不是一桶水这么简单,它应该是一条有源头的溪流。我认为教师只有树立“活到老学到老”的终身教育思想才能跟上时代前进和知识发展的步伐,才能胜任复杂而又富有创造性的教育事业,“问渠那得清如许,唯有源头活水来”。只有不断学习、不断充实自己的知识、不断更新自己的教育观念、不断否定自己才能不断进步,拥有的知识才能像“泉水”般沽沽涌出而不只是可怜的“一桶水”了。

  实践是检验真理的唯一标准,只有通过不断的实践,才能把学到的观念和方法落实在教育教学工作中,帮助学生确定适当的学习目标,培养学生良好的学习习惯,掌握学习策略和发展能力,创设丰富的教学情境,激发学生的学习动机和学习兴趣,充分调动学生的积极性,为学生提供各种发展的机会,为学生服务,建立一个民主,宽容的课堂氛围。另外,教师应该把握社会发展对人的发展的基本需要,不断提高自己的教学能力和科研能力,确立培养目标,打造新时代的人才。

  通过我省组织的这次教师网络研修,无论从思想上,还是专业上,对我而言,都是一个很大的提高。专家及名师结合自身的成长给我们做的一场场精彩的讲座,为我们教师的健康成长又一次指明了方向。愿我们的教师像大海那样敞开胸怀容纳百川,像太阳那样不断的核聚变,积蓄新能量,做一支永远燃烧不尽的蜡烛,去照亮人类,照亮未来。

  我的研修虽然己取得了一些成绩,但仍有待加强和完善的内容,在今后的工作中,我将更加努力工作,为自身修养的提高而不懈努力。网络研修是良师益友,是提高教育教学的水平的一大基石。我相信只要我们用心,教师研修网会成为我们前进的基石,网络研修学习会助我们乘风破浪,飞向成功的彼岸。我坚信:在研修中学习、在研修中进步、在研修中快乐,在研修中促进教育发展!通过这次学习,让我懂得:只要我们认真对待,研修就会大有收获。对于现在已经尝到了网络研修甜头的我来说,在今后的工作中我会更加积极、主动地参与到网络研修中来,不断的提高自己的教育教学能力,同时还和其他老师积极参与,以促进学校、学生的发展。同大家一起在网络研修中健康、快乐的成长!让我们与网络研修同行!让网络研修因我们而精彩!让网络研修使教育大放异彩。

2025教师个人年度研修总结 篇2

  本学期我努力工作,为了使自己在研修中不断提高教育教学水平,加强自己的业务能力,提高自己的综合素质,从各个方面不断提高完善自己。为了更好地开展以后的工作,现就以下方面做如下总结:

  一、不断提高业务水平

  我树立优良学风,刻苦钻研业务,不断学习新知识,探索教育教学新规律。钻研教材,写好每一个教案,上好每一堂课,多听同组同事的课,多学习别人的优点和长处。另外,为业余时间多学习信息技术,适应现代教学的要求。

  二、不断加强学习

  只有学习,才能不断进步和成长,让学习成为提高自己的渠道,让学习成为我一生的精神财富,做一名学习型教师。所以,我就多读书,多学习,多写读书笔记。

  三、学习运用科学的教育教学模式

  在课改的课堂教学中,不断探索适合学生愉悦学习的好的教学模式,向同组的老师学习先进教学方法。尤其在阅读教学中,我注意学习其他老师的先进经验,让学生在朗读中感悟,提高阅读能力。、培养学生课堂上会静下心来思考的能力。有些同学的特点是比较浮躁,在问题面前不知从哪儿下手回答,甚至没有读清问题的要求,就开始回答。这学期我在课堂上引导学生在这方面有所提高。、善于总结自己在教育教学中的点点滴滴,严以律己,从小事做起,当学生的表率。从小事中总结大道理,不断改进自己的教育方式。

  品友互动

  四 、积极参加上级领导组织的各项教育教学学习活动,提高自己的教研能力。积极订阅对教育教学有帮助的刊物,学习其中先进的教育教学经验,不断提高自己的教育教学水平。、在课改中,多和同组的老师一起备课,一起商量课堂中出现的问题。尤其在阅读教学中,多向有经验的老师请教,在课堂中怎样激发学生的阅读兴趣,怎样培养学生探究性的阅读能力,最后提高学生的写作水平。

  五、勤思考,多动笔

  每周坚持写教学心得;可以是备课心得,也可以是教学体会,可以写课堂教学方法实施体会,也可以反思上节课存在的问题,然后找出好的方法解决它。善于积累总结教育教学中和班级管理中的一些典型的事情。从这些事情中,不断反思自己的教育教学行为,对于好的做法积累经验,对于不好的做法及时反思及时改正。以此提高自己的教育教学水平。

  在以后的研修中,我会继续努力学习,让我把一生矢志教育的心愿化为热爱学生的一团火,将自己最珍贵的爱奉献给孩子们,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛开绚丽的鲜花。相信在我的教学生涯中一定能更上一层楼。

2025教师个人年度研修总结 篇3

  经过近两个月的研修学习,我接触到了专家学者们的教育新理念,学习了不少优秀教师的课堂教学设计,同时还与班内的一线教师们进行了充分的交流。收获颇多,感触较深的同时,也认识到了自己教学底蕴的不足,因此,可以说这次网上研修来的很及时,网上研修内容很深刻,网上研修的效果将影响深远。作为教师的我深深感到学习的重要性,在今后的教学中,我将立足于自己的本职工作,加强理论学习,转变教育教学观念,积极实践新课改,铺设好自己的专业化发展之路。网上研修学习很快就要结束了,我个人感觉在这次学习中收获很多,盘点收获主要有以下诸多方面:

  一、转变了自己的思想,更新了教育观念

  我积极投身网络研修的学习当中,切实做到:自觉参加上级组织的网络学习培训,自觉参加讨论,自觉上交作业。通过研修,使我明确了现代教育的本质,明确课改对于教师提出了什么样的素质要求。我通过深入学习,并明确了作为一名教师必须不断的提高自己,充实自己,具有丰富的知识含量,扎实的教学基本功,否则就要被时代所淘汰,增强了自身学习的紧迫性,危机感和责任感,树立了“以学生发展为本”的教育思想,不断进行教学观念的更新,教学行为和学生的学习方式也有了根本性的改变。

  二、积极参与研修,对教育理念深刻感悟

  在这期间,通过研修学习,学了不少知识,为我营造了一个广阔的学习天地,使我掌握了先进的教育理念知识和方法。我觉得在理论的形成方面有大幅度的提高。在培训中有大量的案例,深入浅出的阐明了理论,通过与专家,学员的在线互动交流,专家的真知灼见与精辟见解,以及同行的精彩点评,交流与感悟也让我意想不到的收获,专家的讲座,每一专题的各个观点及案例,很好地解决了我们在教学过程中一些感到束手无策的问题,也得到了很好借鉴和启迪。对自己以前的教学有了一次彻底的反思。培训中,我还阅读了大量的先进材料和记录了一些先进的理论与方法,并把这些科学的理论与方法应用于教学实践中,取得较好的教学效果。培训学习不但学有所获,更重要的是一定要做到有所用。

  三、不断反思教学工作,在工作中积极进取

  在教学中,不断思量自己在工作中的不足努力提高自己的业务水平,继续向优秀骨干教师学习,向有经验的教师请教。

  四、使自己立足课堂,在实践中提升自身价值

  课堂是教师体现自身价值的主阵地,我本着“一切为了学生,为了学生的一切”的理念,我将自己的爱全身心地融入到学生中。今后的教学中,我将努力将所学的新课程理念应用到课堂教学实践中,立足“用活新老教材,实践新理念。”力求让我的数学教学更具特色,形成独具风格的教学模式,更好地体现素质教育的要求,提高数学教学质量。同时作为班主任的我深深懂得,教师的一言一行都影响着学生,都会对学生起着言传身教的作用。思想教育要常抓不懈,着重培养学生良好的道德品质、学习习惯、劳动习惯和文明行为习惯等。

  五、在研修中提高,在教学中优化课堂

  作为传道授业的老师,只有不断的更新自己的知识,不断提高自身素质,不断的完善自己,才能教好学生。如果自身散漫,怎能要求学生认真。要提高我们的自身素质,象我这样年轻教师多听取学生和老教师的各种意见。并且自身不断的学习,积极学习,不断开辟新教法。摒弃旧的教学方法,把先进的教学模式引入课堂。

  六、利用远程研修的知识领域,引领我前进

  通过这次网上研修,让我懂得了网络的重要性;让我懂得了如何运用网络资源。在教学设计过程中,我依据教育教学原理、应用系统、科学的方法,研究、探索教和学系统中各要素之间及要素与整体之间的本质联系,然后对教学内容、教学媒体、教学策略和教学评价等要素进行具体计划。我在教学中,鼓励学生收集身边有关的数学问题,在课堂上开辟一片互相交流、互相讨论关注问题的天地。通过这样的资料互动形式把课堂教学与社会生活联系起来,体现数学来源于社会又应用于社会的一面。让学生学得更轻松也让学生能够更多的参与到课堂之中得到更多的操作技巧。同时,课堂上我重视德育的渗透工作,让学生在学习数学知识的同时,陶冶他们爱自然、爱科学、爱祖国、爱劳动的思想情操,树立关心生态环境等的思想,促进学生全面发展和个性培养。通过努力,我根据数学学科的特点,迎合学生好奇心强的特性,大胆地进行课堂改革。把课堂与生活拉近,以形式多样的探究活动为主,让数学课的范围扩大到生活的方方面面。

2025教师个人年度研修总结 篇4

  时间飞逝,转眼间,一个紧张而又充实的学年又过去了。回顾这这学年的工作忙碌而愉快。在各位老师的协助下,我们班的每孩子都有了进步。从工作以来,我一直不断努力,思考着怎样做好幼儿教师这项工作,虽然自己不是幼教毕业,但是很希望自己能够成为一名智慧爱心型的优秀教师。在小小班和孩子相处的这些日子,让我对孩子需要快乐的理解更深刻了,快乐是孩子的权利,然而让每一个孩子快乐是教师的职责。这是本学期的工作总结:

  一、思想方面

  人的一生都在不断的学习,作为一名教师,拥有着神圣的使命,更应该把更多的精力投身于学习中。只有通过多种渠道不断的学习,才能提高教育事业的责任心,才能提高自身的素质和教学本领。

  二、教育方面

  在教育方面,根据小小班幼儿心理的情况,我们实行了保教结合,深化教育改革的理念。我努力了解每个孩子的不同兴趣,试着挖掘每个孩子的潜能。通过一日活动的各个环节,培养幼儿良好的卫生习惯、生活习惯及行为习惯等一系列常规,为今后的生活和学习打下结实的基础。与此同时,在教育活动中,根据灵活多样的教学设计,充分调动幼儿的积极性、主动性,变幼儿被动学习为主动学习,使孩子成为学习的主人,引导他们去"发现”和"创造”。刚开始的时侯,孩子们哭的哭、闹的闹,跟本无法开展正常的教学活动。于是我便去安抚哭闹幼儿,午睡时轻轻地拍着他们睡觉,直到孩子们一个一个地进入梦乡,使他们感受到老师的爱,让他们感受到充分的关注,攻克了一个又一个"难关”。我们耐心的安慰和真诚的相对才能让孩子意识到幼儿园是我们温暖的家。

  三、家长工作方面

  教师的职业是为社会服务、为家长服务、为孩子服务。"细微处见真情”是我对家长工作的感受。我和家长交流的方式通常采用电话以及接送时面对面沟通。交流的内容多为生活中孩子的具体表现、孩子的特点和有针对性的家庭教育指导。交流的方法根据家长不同的心理和个性特点,注意说话的语气和方式,讲究沟通、交流的艺术。根据我观察前辈老师实践经验总结出以下几个“要”与“不”:要微笑、要具体、要保持;不呆板、不说白、不间断。微笑可以使彼此有好感;具体的小事来概括孩子的特点,可以使家长佩服老师观察得细致,更加信任教师的工作;保持即定期有联系,特别是孩子表现不稳定时要及时沟通。让每个孩子高高兴兴来,愉愉快快走,使每个家长都感到放心、安心。我们给予家长一份权利,得到了家长一份认可。

  四、自身的反思

  在我的工作中,还存在着许多不足之处,比如在接待家长与家长的沟通上还有些许欠缺,在与孩子沟通时的方式方法,教育上都还需好好改进。当幼儿教师是很累,特别是小小班的教师事情更多,有的时候还会很心烦,这都是免不了的,但是,当你走近幼儿,看到那一双双小精灵般的眼睛,当你看到你的孩子在你教育下有了很大的改变,当你被孩子围着快乐的谈笑,当孩子把你当成的朋友,当家长打电话来告诉你,孩子变了,变的懂事听话了……那快乐是从心里往外涌的。幼儿教师是很有挑战性的工作,每一个幼儿都是一个世界,要想成为每一个幼儿的朋友,要想得到每一个幼儿的信任,需要付出很多的心血,用个人的魅力征服幼儿,要用自己的热情和朝气去感染幼儿,无论是服装还是言谈,都会对幼儿产生很大的影响。但是,这一切都很值得。因为,我的付出,得到的是一个美丽的童心世界!

2025教师个人年度研修总结 篇5

  在信息技术飞速发展的今天,为了更好适应新时期教育教学工作,熟练地掌握信息技术手段、提高教学水平和技能成为必要。随着课程改革的深入,对我们教师的教学理念,教学方式都有了更高的要求与转变。以我现有的文化知识、教育思想和教育理念、现代教育技术的运用等方面,已跟不上高质量的推进素质教育的需要。为了促进教学实践与理论的结合,提高自己的政治、业务水平和师德修养,使自己的教育教学行为更能符合时代的要求,首先要脚踏实地的抓好自己业务学习,通过自主学习来满足现代教育的需要,全面提高教学质量。让自已在平时的教育、教学工作中更加得心应手, 以满足学校教育教学工作的需要,为了能让本次培训学习起到真正的实效,真正让自己获得一定的长进,制定本学习计划。

  一、指导思想

  1、遵守纪律,完成任务。

  2、讲求实效,学以致用。

  3、全面提高,提升质量。

  二、研修目标

  1、加强学习,掌握正确的教育观点。

  2、了解教育工作的基本规律和基本方法,进行教育实践。

  3、了解学科的发展动向和最新的研究成果。

  4、将掌握的教育理论转变成教育教学的实际能力。

  5、进一步提高现代信息意识,提高现代信息技术水平,能对计算机进行必要的维护,会熟练使用办公软件进行文字处理,素材加工,课件修改、制作,网络资源搜索等。

  三、学习提高措施

  1、利用课余时间坚持每周进行业务学习,做到定时、定内容,学习有关优化课程结构的文章和走进课程的信息报道。充分集中时间学习相关的信息技术与专业的练习,确保课课有辅助教学的多媒体课件。

  2、及时对每天的教育教学活动进行反思,用笔随时记录下来抽时间整理,并争取与同行们进行交流,共同切磋,共同进步。

  3、虚心向各科教师学习优秀的教育经验,提高自身的业务水平。平时加强校内外听课,虚心与本校同学科教师交流上课心得,取长补短,尽量挤时间争取去听课,吸收别人的先进经验,提高教学水平。

  4、多听教学水平较高的教师上公开课,通过集体备课、交流学习等形式,提高教师的业务水平。

  5、规范自己的言行,做学生的表率。积极参加培训活动,提高自己的师德修养,在此过程中,学习正确处理师生之间、教师之间、教师与家长之间及与社会之间的关系。

  6、深入开展校本课题研究。以实践活动为载体,将培训心得渗透在具体的教学之中。充分利用团队优势,开展集体备课,集体研讨,互相学习提高教学实效。立足学校实际,解决当前教学中的难题,以研促教。

  学以致用。争取通过学习,在研修结束后写出研修学习的体会和收获。在语文课堂教学中恰到好处地运用多媒体信息技术提高课堂效率,培养发展学生能力,激发学生兴趣,促进学生自主学习。合理运用信息技术,能使传统与现代教学媒体互相渗透。

  四、学习计划。

  由于自己底子薄,要想完成这一目标并非易事。但是作为教师又岂能不学?为了完成这一目标,我决心从以下几方面来做。、

  1、10.10前 加入工作坊,了解研修安排。

  2、10.11--10.26 制定研修计划,开展网上研修学习。

  3、10.27--11.11 完成1份教学设计和1份课件制作。积极参与版块讨论。

  4、11.12--12.16 在教育教学过程反复实践。

  5、12.17--12.23 进行学习反思和再提高。

  6、12.24--12.30 总结研修心得

2025教师个人年度研修总结 篇6

  根据x省科协和学校的安排,XX年8月16日,我从来到七中实验学校参加由中国科协和xx省科协主办的骨干科学教师研修班从8月17号到21号为期五天的学习。我将这五天的学习情况总结如下。

  一、培训相关情况总结

  1.培训目的:强化科技教师的科学素养,开拓教师的发展视野,转变教师的科学教育观念,培养教师的科研能力,提升教师辅导学生开展探索性、研究性学习和科技创新活动的能力,为青少年科技教育事业更加蓬勃的发展奠定坚实基础。

  2.培训方式和内容:专家讲座、模拟学习、案例分析、问题探究等培训方法交叉使用,培训重在创设情境,促使教师在与他人充分互动的过程中,积极参与相关问题的界定、分析与解决。按以下七个学科:数学、物理与工程、化学、生物、计算机、地球与空间、环境科学来设立班,一个学科一个班,共计七个班,每班参训学员30人左右。

  3.项目支持:《中国科协“科教合作”共建中学教师专业发展支持系统》项目,该项目由中国科协、华东师范大学和全国60所项目实验学校共同实施,获得了国家自然科学基金委资助,是教育部人文社科重点研究基地重大项目《从精英转向大众的当代中国普通高中教育研究》的子项目。成都七中实验学校承办的此次培训活动是该项目开展的“项目孵化”的相关工作。

  4.参与此次培训的相关人员。

  二、本人学习体会

  通过17号至21号五天紧张的学习,我感到自己的收获非常大,尤其为我今后进行青少年科技创新工作打下了基础、指明了方向。我将这几天的主要收获总结如下。

  首先,我的收获是跟黄教授系统地学习了如何开展青少年科技创新工作,包括:设计选题、撰写开题报告、撰写研究报告、准备答辩等,并以小组为单位进行了案例讨论和实战练习。通过学习,我发现了以前工作中的一些不规范之处,思路也更加清晰了。

  其次,通过黄教授的讲授我知道了很多生物学的前沿知识,尤其是植物生理学和细胞工程方面的,这些资料对于我今后的教学和科研都是很有用的。生物学科发展很快,我觉得,作为教师,我们应不断地给自己充电,知识结构才不会陈旧。

  此外,生物班只有我一个学员是来自安徽的,我认识了多位四川的同仁以及三位宁夏的同仁,从他们那,我学到了很多宝贵的经验。

  在这里,我要感谢中国科协和四川省科协克服重重困难举办这个活动,为我们提供了宝贵的学习机会;感谢学校和安徽省科协领导的信任,让我作为代表参加这次学习;衷心感谢黄教授百忙之中不辞辛苦来到成都,耐心地给我们传授生物知识和方法,并给我们提出了很多非常好的建议;感谢班主任刘老师为我们的辛勤付出;也感谢其它同学对我的关心和帮助。

  这次的学习结束了,我将更加努力,我相信我会成为一名优秀的教师。

2025教师个人年度研修总结 篇7

  在研修中不断充实自己,提高自己的研修水平,认真研修,积极思考研修可以提高自己,陶冶自己,让自己更富有激情!

  认真对待,努力学习,好好珍惜这次研修机会,提高教学水平认真学习,努力研修,只要经历了就是最好的。

  今后我们要精心设计问题,以问题驱动学生思维,引领学生自主探索、自然建构新知识,促进学生学习数学能力的提升。

  珍惜这次研修机会。认真研修,按时完成作业。充实自己。

  让我们通过这次培训,共同创造攻坚克难的试点经验和成功案例,使我们的教学水平得到进一步的提高。

  珍惜研修的机会,好好学习,争取获得更大的进步!

  合式课例研究是贴近我们日常教学行为的课例研究,我相信通过本次的研修将有助于我们日常的教学行为,有助于我们教师的课题研究,收获一定颇丰。

  在研修中提高、充实自己,在交流、互动中寻找共鸣。

  我相信通过本次的研修将有助于我们日常的教学行为,有助于我们教师的课题研究。

  看了《课程简报》、明确了本次研修的任务,任重而道远,这个暑假又可以充实地度过了。

  我好好把握这次研修机会,不断充实和提高自己的教育教学水平通过研修能增长我们的教育智慧,提高我们的教育水平。远程研修开始了,我们又有提高的机会啦,珍惜啊!珍惜机会,认真研修,完成作业,提升自我,快乐学习,加油!

  混合式课例研究是贴近我们日常教学行为的课例研究,我相信通过本次的研修将有助于我们日常的教学行为,有助于我们教师的课题研究,收获一定颇丰。

  培训很重要老师们很积极同志们一定珍惜,认真对待,努力学习,好好珍惜这次研修机会,提高教学水平。认真研修,珍惜这次研修机会。通过今天的学习知道了混合式课例研究实施要点。协同磨课的几个环节。计划——备课——上课——评课——总结。

  远程研修为我提供了一次学习的机会,要珍惜机会,充实自我,提高自己的教育教学水平。

  认真研修,向专家和老师们学习,这是一次学习和提高的好机会,我一定会珍惜。

  首先,创设问题情景,培养学生强烈的问题意识。其次,给学生提供提出问题的机会。第三,利用生产生活中的生物事实;生活实验中的现象;利用多媒体技术,导入教学情境;通过亲身感受、实地观察而发现问题等促使学生产生疑点,提出问题。第四,对提出的总是要进行梳理,使问题具有指向性。其程序是:提出问题——梳理问题——确定问题。

  教育是神圣的,需要教育者全身心的投入和付出,在研修中成长,在反思中进步。

  把远程远修学习中的`收获溶进教学中,师生会共同进步,共同努力吧我们一定会珍惜这次研修的机会,使自己各个方面更上一层楼。提升自己的各方面的水平一次远修,一次深修变化,一次新的认识,为我们提供这么优秀的平台,我们一定会珍惜这次机会,使我们的教学水平得到进一步的提高。探究活动的设计应遵循教学内容、学生实际认知水平、兴趣度、难易度设计、思维开拓度,混合式课例研究,旨在将研究课堂教学做规范,并融进教学全程;帮助老师的协同研究在教学各环节发现问题和解决问题的途径和办法。更重要的是,通过这种规范的途径做教研的实践,会获得相应的在教学实践中发现和解决问题的思维方式和行动方式。通过研修,为自己充电。通过研修,提高自己的业务水平,我们一定会珍惜这次机会!

  静心研修为自己不断充电,充实自己,努力提高自己的教学水平。远程研修提供一个平台,借助这个平台,不断提高和充实自己。珍惜研修的每一天,认真学习,积极研讨,从而提高自己的教学水平!感谢远程研修,为我们提供这么优秀的平台,我们一定会珍惜这次机会,使我们的教学水平得到进一步的提高!

  每次研修都有新的收获,好好珍惜本次研修,结合教学过程中的不足,反思调整自己,提高课堂教育教学水平。

  通过本次研修,希望自己的教学工作有更大的进步,使自己的课堂更高质、高效。

  在研修中学习,在学习中提高,不断反思,不断提高。

  认真进行学习,希望通过这次研修能更好提高自己的业务水平。

  静心研修为自己不断充电,充实自己,努力提高自己的教学水平。远程研修提供一个平台,借助这个平台,不断提高和充实自己。珍惜研修的每一天,认真学习,积极研讨,从而提高自己的教学水平!忍得了酷暑,耐得住寂寞,一门心思地进入研修当中。

  在远修这个平台上,结识了很多不曾谋面的知识渊博的专家、朋友,大家对教育的热爱、对教育的挚着使我感动。

  努力向各位同行学习,努力提高自己的专业水平。

  通过本次研修,我发现自己教学中的不足,收获很大,感谢组织给我这次学习的机会。

  珍惜研修机会,提高教学水平。以往的研修,总能接触和学习一些前沿知识。但愿这几天能学到更多,更实用的知识,在以后的教育教学中加以运用。

2025教师个人年度研修总结 篇8

  我从xx年毕业后就开始在陵水这片充满热情的土地上工作了。已经两年了,我在陵水中学从事教学工作。我是一个土生土长、热情奔放的海南人,对于这种炎热的气候再怎么样也不觉得奇怪。尽管酷暑让我们的生活变得忙碌,但它也给我们的生活增添了一抹亮丽的色彩。这种气候已经成为我们日常生活中的一部分,每天早晨醒来,享受着清晨的阳光和空气,我就会思考今天要学习的内容是什么!我会想是否有更好的作业可以一起探讨和交流学习,在睡觉前,我会回味今天的学习成果。

  此刻为期十天的远程研修学习结束了,我作为第一次网上研修的学员满心都是深深的不舍与留恋。这十天来,认真专研学习:观看视频、课后作业、作业点评、等,贪婪的享受着远程研修的智慧大餐。研修的日子里我们累并收获着,苦并快乐着。因为有了这次研修学习,我们的业余生活不再空虚,生活因此而变得分外精彩。正如有的学员在学习感言中所说的“远程研修无疑是我们开展基础教育道路上的“指路明灯”;是一场“及时雨”。这次培训让我们重新燃起了继续学习的热情和用心参与新课程改革的决心和勇气,坚定了我在今后的`教育教学当中大胆创新、开拓进取的信念。

  在学习的日子里,我经常观看专家讲座的视频。这些视频中的生动教学课例让我更贴近课堂,专家们的精辟分析也使我明白了教学中需要注意的事项和需要抛弃的细节。观看完视频后,我会开始做作业,这是一个自由发挥、畅所欲言的舞台。我会结合自己的教育教学实际,在专家的引领下利用业余时间完成作业,并积极参与在线讨论和交流。这样的学习过程已经变成了我的日常生活习惯。

  尤其是在学习歌唱模块的过程中,我获得了很多收获,这让我对歌唱模块有了更大的信心。然而,要真正将专家的方法应用到实际中,我们需要不断实践和探索。我们必须将所学知识应用于实际教学中,但同时也要结合自己的实际情况,实践、总结,并找到适合自己的教学方法和模式。

  尽管培训时间有限,但我深感受益匪浅。在这期间,我结识了许多优秀的教育界老师,并与他们分享了许多新的观点和经验。通过与他们的交流和探讨,我不仅弥补了自己的不足之处,还摒弃了一些过时的观念。专家们的风采、才华和知识的渊博令我深感敬佩。他们的讲座让我明白了作为一名教师应该具备哪些素质,以及如何才能赢得学生的喜爱。我坚信只有不断学习,我们才能保持源源不断的创新力,生活才能充满乐趣;只有不断学习,我们才能在教学中游刃有余,得心应手!只有终身学习,我们的教学才能焕发新意,达到出神入化的境界;只有终身学习,我们的教学才能经久不衰;而这样的教师才能获得持久的尊重和爱戴。

  随着远程研修尾声的到来,满心都是那么的留恋,总有一些依依不舍,研修的日子里我们天天思考着,成长着,收获着,同时也为我们教育事业快乐地默默耕耘着!

2025教师个人年度研修总结 篇9

  为期四天的心理培训今日下午16:30分落下帷幕,四天时间,除了其次天,(15日)因为要参与学校群众路途的学习(一天)没有参与培训会,其他三天全部参加了培训。三天的培训我有不少的收获。

  一、感受着收获学问的欢乐

  几天的培训,让我开阔了眼界,丰富了学问。对心理学的相识更深了一步,本次培训的内容更多的是侧重心理询问这一局部,弥补了自己对这方面学问的缺陷。本次给我们培训的都是在这个领域中的大师级人物,让自己领会了他们的工作风采,初步感受到询问的魅力。比方家庭治疗技术,听的是赫赫出名的李子勋的三个小时的现场指导,他与刘丹教师的协作可以说是珠联璧合,让我们见证了家庭治疗技术的魅力。

  感受到了工作坊是如何活动的,学到了不少方式方法。知道了心理询问的三大流派分别是精神分析、认知行为和家庭治疗。也初步接触了后现代心理学技术。知道了后现代心理学技术包括四个形式:

  叙事治年疗、焦点解决、合作对话、反思团队。其中叙事治疗以李明教师做得做有影响力,焦点解决骆宏教授很擅长,合作对话的领军人物该是中国传媒大学的曾海波教师,在第一天的工作坊环节,我们对三个有了初步的接触。

  做心理询问,做必须时间,必需进展督导。这是协助心理询问师进展心理压力疏解,指导工作进一步落实的很重要的一步。(常听说是倾诉垃圾)在16日晚(19:3021:50),我参与了一次特别的督导。由三大流派代表加上后现代心理学四方代表8人,对来自北大心理询问师俞教师进展了督导。那天,俞教师用近40分钟说了她的一个询问案例,已经做了15次询问,但效果不是很好,她表达完之后,四大流派向她提问,该教师对8位代表提出的问题进展答复,接着,就是这些人从自己流派的角度给出建议和指导。场面特别惊慌,又特别有意思的,让我领会到各流派的特点。

  正如俞教师最终所讲,通过今日的活动,她收获了许多,促进了自己的反思,知道了问题所在,促进了心灵的成长。这也是我所收获的,我虽然对这些流派的询问技巧知道不多,但就在这三天的亲身参加中感受到为他人效劳的华蜜。我突然想到一句话。不管黑猫白猫,捉到老鼠就是好猫。心理询问流派的确不少,心理询问技术也许多,我想,只要我们驾驭了一种或多种方法,只要对我们的来访者有效,协助他们解除困惑或苦痛,就是最好的表达。

  二、虚心学习,学以致用是件华蜜的事情

  四天的会议中,组织方支配了丰富的内容,同一时间段,至少有四场或五场不同的内容同时进展,这意味着我们首先必需进展选择。不得不进展割舍。比方14日,分别支配了催眠治疗应有与开展、CBT工作坊、后现代心理学应用、表达性心理治疗在中国的开展与应用四场同时进展;16日下午同时支配了生活体验疗法实践、回来疗法的'应用与案例展示、临床与询问心理学中的伦理问题、儿童心理障碍的家庭治疗、声乐心理治疗及在上海的实践、精神分析视角下的精神创伤、压力管理的团体干预、整合家庭治疗、韦氏成人智力测验和韦氏记忆测验第四版中文版9场同时进展,17日也是几场同时进展。许多内容,自己都想参加,但无分身技术,只能参加其中一个,就是这一个,让我感觉都很精彩,也收获多多。

  以今日下午为例,主题是:华蜜校内,欢乐师生四位专家对如何造就学生,提出了许多很好的建议和措施,其中,陈虹博士的讲座对踊跃语言的心理学探究有助于延长踊跃心理学的应有领域讲座给我留下深刻印象。在40分钟的讲座中,她讲了不少应用踊跃语言促进学校教育教学成果提高的实例,如昌平某学校,学校领导特别重视踊跃语言的运用,校长要求老师运用踊跃语言开展教育教学工作,结果,不到一年,学校的教学成果各学科全部排在第一名,让其他学校很惊讶,问校长,采纳了什么恨招,教学成果这么好?校长说,没有采纳什么,就是让老师必需运用踊跃语言。呵呵,从我对踊跃心理学的了解,我坚信这是行之有效的方法之一。

  我想,老师运用踊跃语言方式,受益的首先是学生,也促进或转变或更新或转变老师的教学思想和教学行为。下学期,我想对于班主任老师的培训应当加进这局部内容。

  几天的培训,我感受着这些培训者或主持人工作热忱。不愧为教授级的人物,各个都有极佳的口才,印象最深的一个是史占彪探究员,一个是郑晓边教授,思维迅捷,幽默幽默,气场强大,能充分调动气氛,上下联动。我在想,一个活动能否取得良好的效果,留下深刻的印象,与主持人的主持有很大的关系。

  三、感动着我的感动

  感动大家的学习热忱,16日上午全体会中,宽阔的报告厅济济一堂,1010多人,是我这几年参与培训中,见到人数最多的。在各工作坊中,在提问环节,大家踊跃提问,显示了学习热忱的高涨。16日晚上的工作坊,近22:00才完毕,而这完毕的时间,是在主持人一再限制时间的状况下才完毕的,让我感动。

  记得16日晚上完毕后我在车站等车,有三人始终在谈论着,听内容,我们都是刚刚参与督导工作坊活动的,他们三个人边等车,边探讨着会议的内容,看得出,他们的兴奋。

  本次活动中,屯小的两位心理老师全程参与了培训,学习特殊踊跃主动,让我很感动。她们一再表示这次活动收获特殊多,我被两个这种好学精神而感动,我想,我们每个人,只要具有或保持这种不断、主动学习的意识和精神,必须会进步成长的更快,老师的成长是学生的华蜜,家庭的华蜜,更是全社会的华蜜。

2025教师个人年度研修总结 篇10

  前阶段,参加了两次太仓市级园本观摩研修活动,感触较深。园本研修是展示幼儿园教科研水平、教师教科研理念、幼儿能力发展的平台,通过研修对某一问题展开集中、深入研讨,运用团队智慧和力量在不断交流、分享、质疑、碰撞中达成一些共识,促进教师有效思考,促进教科研工作有效开展。

  5月21日,浏河镇幼教中心的园本研修内容是:音乐活动教学方法的探讨。她们围绕幼儿园课题研究——《传统音乐教材的二度开发与利用》展开研修活动,选择了“舞蹈、音乐欣赏活动的设计”这个核心问题进行分析、研讨。这个问题源自传统音乐教材、建构式音乐教材的实施,老师们选择典型案例、从不同角度进行了互动交流。这个核心问题的确立能立足园本、面向教学、面向一线教师,我认为非常有研修价值。另外,本次园本研修中印象比较深刻的是:园部、教师都做了细致、大量、有效的准备工作。如:前期幼儿、教师调查问卷、科学分析,研讨教师对活动实施后的整理思考等等。其中亮点是:问题源自老师、解决落脚点基于孩子。从孩子的反馈中进一步寻找新问题,针对问题老师们注重实践、不断加强学习反思,凸显了园本研修的真、实、效。

  5月26日,璜泾镇幼教中心的园本研修内容是:自主性游戏材料投放的有效性。本次园本研修主题:自主性游戏中材料的有效性。针对某个游戏深入挖掘、发展材料的教育价值。运用王老师的评价:这是一次成功、成熟的园本研修活动,不仅展示了荣文幼儿园在自主性游戏中的阶段性研修成果,而且也展现了教师、幼儿在此次园本研修的成长足迹。下面和大家分享几点研修感悟:

  1、研修选题有价值。选题小研究深。选择活动中材料投放的有效性为研修问题,小而精准。因为自主性游戏一直以来都是我们教师组织的薄弱环节,但它对幼儿各方面能力的发展又极其重要。通过本次研修,我们看到了荣文幼儿园在各类游戏(区角、角色)环境、材料创设中取得的成果,也展示了各个层面教师的专业素养。

  2、研修形式的多样性。一个成功的研修方案必须是总方案与个体方案相结合拟定的。在本次研修中,不仅有层次清晰、环环相扣的总方案呈现,还有就同一主题开展的富有实效、具有一定研修深度的小方案。

  印象比较深刻的是:大、中、小教研组分别围绕同一主题“我和春天有个约会”,交流、讨论了三个案例:春之声、春之色、春之语。在业务园长、教研组长的引领下,老师们积极自信地展示各自对问题的思考,逐层将问题分解、在互动研修中解决问题、形成共识,展现了多样化、多层次的研修方式。

  3、研修策略的有效性。园本研修的基本策略是:一个主题、四个阶段。围绕一个核心问题、研修过程分四个阶段:学习思辩、实践探索、研讨交流、总结反思。准备阶段:开展有针对性收集、学习大量有关自主性游戏指导等方面的资料,是开展本次园本研修的重要基石,因为只有不断夯实专业知识,才能发现自己教学中的问题。在研修中我们感受到园长、教师做了准备充分:游戏场景再现、游戏小故事分享、游戏名家观点等。实践阶段:实践出真知,将前期理论学习运用在实践中,在不断验证中深化自主性游戏指导策略,分享实践经验:有游戏材料提供应符合不同年龄特点的科学分析、有幼儿对游戏材料失去兴趣后的策略分析、有材料投放、增减时机适宜性经验等。研讨阶段:研是园本研修的核心。针对一条主线,老师们展开富有实效的互动交流,互动包括预设、随机两种。主持人的专业素养是研修的关键,这位园长的研修素养和智慧给大家留下了深刻的印象。她能及时抓住新问题、善于引导,善于帮助教师梳理有益的经验,推进研修的后续进程。反思阶段:一次成功的园本研修不仅值得老师们细细回味,更令观摩者收获颇多。研修中老师们不仅收获了对自主性游戏中材料价值、投放策略等的深度认识,更是一次教师专业成长、自我价值充分展现的平台。对于观摩者而言,本次研修不仅是一次富有实效、有深度的专业学习机会,又为如何组织开展各个层面的园本研修起到了很好的示范作用。

2025教师个人年度研修总结 篇11

  一、研修目标

  针对我省当前乡村教师发展专家指导不够、骨干教师引领机制不够健全等问题,依托“名、特、优”教师组建乡村骨干教师培育站,打造教师学习共同体,推动乡村骨干教师成长,引领乡村教师全员发展。主要目标如下:

  1.在导师组的引领下,开展针对性强、形式丰富、符合学员实际发展需求的研修活动,为一定数量的乡村教师成长成为市级学科教学带头人、县级骨干教师奠定基础。

  2.发挥培育站学员基于岗位的引领作用,加强对全体教师的辐射,不断提升乡村教师的教育教学能力。

  3.进一步完善我省乡村教师专业发展机制。

  二、研修流程

  各市、县(区)教育行政部门要将乡村骨干教师培育站建设工作纳入当地教师培训年度规划。各市、县(区)教师培训管理机构(如大市教师发展学院、县级教师发展中心等)要指导导师组科学制定乡村骨干教师培育站研修方案,遴选网络研修支持服务机构,提供功能完善的网络研修平台,按照“建站”“研修”“评价”的程序,实施乡村骨干教师培育站研修工作。

  1.建立培育站

  (1)确定培育站主题。各市、县根据各学科、学段教师的专业发展现状,统筹做好各年的建站计划。对于教师人数较少的学科,可组建跨学科的培育站,也可依据地理位置相近原则进行协调,跨县区组建同一学科的培育站。

  (2)成立导师组。根据每个培育站的主题,成立导师组。每个培育站由3名导师构成导师组,其中1人为主持人。其中市级乡村骨干教师培育站导师组原则上由特级教师(或正高级教师)、大市学科教研员和高校(或省级科研机构)专家组成;县级培育站导师组原则上由特级教师(或正高级教师)、大市学科带头人和县级学科教研员组成。鼓励跨地区共享教育资源。导师的遴选实行自主申报,同级教师培训管理机构推荐,同级教育行政部门认可,上级教师培训管理机构审核。

  (3)选拔学员。所有学员均从乡村教师中推荐选拔。(根据《江苏省乡村教师支持计划实施办法〔20__―20__年〕》,乡村教师包括县级人民政府驻地以外的乡镇、涉农街道和村庄学校的教师。)市级乡村骨干教师培育站的学员一般为县级中青年骨干教师,每个培育站25名学员;县级乡村骨干教师培育站的学员一般为校级中青年骨干教师,每个培育站30名学员。学员的遴选程序为自我申报、学校推荐、导师组同意、同级教师培训管理机构备案。

  (4)学员分组。乡村骨干教师培育站内可设立若干研修小组,选拔优秀学员担任组长,明确研修分工,建立研修小组间的合作竞争机制。

  2.开展研修活动

  (1)导师组业务能力提升

  省、市教师培训管理机构组织开展乡村骨干教师培育站导师业务能力提升培训,主要包括培育站研修需求诊断分析、研修方案设计、研修课程资源开发、学员学习共同体构建、网络研修指导、线上线下研修活动设计、生成性研修资源开发、教师协同研修等。鼓励导师组创造性开展研修工作。

  (2)乡村骨干教师培育站研修

  乡村骨干教师培育站研修采用集中研修与岗位研修相结合的模式,集中研修旨在确保研修针对性,岗位研修旨在确保指导个别性。在研修过程中,可以借助网络实现两种研修模式的有机融合。

  集中研修是指导师组根据培育站学员的'整体发展情况,结合乡村教师教育教学中的突出问题,预设研修主题,组织培育站全体学员进行主题鲜明的研修活动,可采用诊断示范、课例研修、专题研讨、考察交流、小型讲座、微课题研究、成果总结呈现等方式进行。集中研修重在现场诊断示范、经验分享以及研修成果的运用和展示。一年内集中研修时间不少于30天,暑假期间每月不少于2天,平时原则上每月不少于1天。

  岗位研修是指研修活动要结合乡村骨干教师培育站学员的日常教育教学工作,可以采取网上诊断、课例点评、问题解答、资料推送等方式,由培育站导师组对学员进行个别化指导。岗位研修主要以网络研修与学员现场实践相结合的方式进行,推动学员即学即用。鼓励学员将岗位研修渗透到校本研修活动中,深化学习内容,发挥引领作用,促进同伴共同发展。

  (3)教师培训管理机构保障研修

  各市、县(市、区)要把乡村骨干教师培育站过程管理纳入年度常规工作。通过县级教师发展中心和市级教师发展学院,建立本地教科研训一体化与网络研修支持服务的协同机制,为乡村骨干教师培育站提供平台支持、课程资源支持、工具支持与专家指导服务,确保研修工作高效开展。要放大乡村骨干教师培育站的引领作用和辐射作用,培育站的工作开展要结合区域教研,以产生骨干引领、全员提升的积极效果。

  3.年度评价考核

  省、市和县(市、区)教育行政部门要做好乡村骨干教师培育站研修过程监管和绩效评估工作,建立制度,落实责任,不断改进方法,对培育站研修的关键环节、重点工作和实施绩效进行有效管理和考核。对乡村骨干教师培育站的评价以导师组的引领带动作用、学习共同体组建、研修活动开展、资源生成、学员学习成效等为重点,根据评价结果,对工作突出的导师组要给予奖励支持;对工作不力的培育站,取消其下一年度乡村骨干教师培育站申报资格。各市教育行政部门可以根据本方案的要求制定本地区培育站考核细则。省教师培训中心将组织学员进行优质课堂教学比赛和优秀教育教学论文评选活动。

  网络研修支持服务机构要通过网络手段,有效纪录并反馈导师的指导活动和学员的研修行为与成效,为教育行政部门管理、考核、评价培育站工作提供有力支持。

  导师组要根据培育站的研修方案,完善内部管理机制,激励学员认真参与,乐于展示,积极分享。做好本培育站学员的管理、评价工作,通过小组评价和个体评价,对参与研修、支持同伴、完成任务、生成成果等进行有效评价,并发掘推荐优秀学习小组和优秀学员。对学习成效显著的学习小组和优秀学员,要给予专业发展的专门支持。

  三、职责分工

  1.省级教育行政部门

  (1)将乡村骨干教师培育站纳入省级教师培训规划,完善制度,建立机制。

  (2)专门拨付研修经费,保障乡村骨干教师培育站研修工作顺利进行所必须的经费支持。

  (3)做好对乡村骨干教师培育站研修工作的指导和监管工作,定期调研、交流、研究乡村骨干教师培育站运行情况。

  (4)发掘先进做法,总结典型经验,推广研究成果。

  (5)省教师培训中心负责全省乡村骨干教师培育站建设工作。

  2.市、县(市、区)教育行政部门

  (1)将乡村骨干教师培育站纳入本地区教师培训规划,落实本地区乡村骨干教师培育站的规划和建设工作。

  (2)完善本地区乡村骨干教师培育站研修管理制度,建立激励、约束与保障机制。

  (3)加强市级教师发展学院和县级教师发展中心建设,建立区域教科研训一体化与网络支持服务的协同机制,提供满足培训需要的功能完善的网络研修平台,做好需要网络技术支撑的各项工作。

  (4)遴选乡村骨干教师培育站的主持人和指导教师,选拔学员,组建乡村骨干教师培育站。

  (5)根据乡村骨干教师培育站的研修规划与职责分工,做好省教育厅下拨经费的管理,指导培育站合理、科学、有效地使用经费。

  (6)做好对本地区乡村骨干教师培育站的监管和评价,及时发掘好培育站、好学员、好成果,总结宣传推广先进做法、典型经验。

  3.培育站导师组

  (1)制定本乡村骨干教师培育站的研修方案。

  (2)组建站内学习小组,建立小组间的合作竞争机制。

  (3)组织集中研修,围绕主题开展研修活动,解决学员教育教学中的突出问题。

  (4)组织常态研修,对学员进行个性化指导。

  (5)指导本站学员形成研修成果,总结、提升、凝练优秀成果。

  (6)根据教育行政部门的要求,做好本站学员的管理、评价工作。

  (7)及时发掘典型,做好典型经验、先进做法的总结宣传推广工作。

  4.培育站学员

  (1)根据培育站研修方案,制定个人研修计划。

  (2)认真参加集中研修,切实解决教育教学中的突出问题。

  (3)积极参加常态研修,改进日常教育教学工作。

  (4)有效利用培育站,养成网络学习的研修习惯。

  (5)树立分享、交流、合作学习意识,有效融入学习共同体。

  (6)学以致用,完成研修实践任务,提交培训成果。

  四、经费使用

  1.省教育厅每年下拨大市级乡村骨干教师培育站研修经费10万元,下拨县级乡村骨干教师培育站7.5万元。

2025教师个人年度研修总结 篇12

  在20xx年远程中学数学研修学习中,从培训的第一天开始,我就处于一种兴奋状态,努力按要求做好每一件事,按时观摩学习了每一个专题的讲座,认真听取了专家们对中学数学教学的指导和解读。对每一个专题的问题都和本期研修同学们进行了探讨,同时按时完成了作业。积极参与交流,广泛阅读了同学们提交的作业及发表的文章并及时做出评论。结合本次学习谈谈我的一点学习体会:

  1。更新教育观念,提高自身专业化水平

  未来社会,只有单纯的“知识”已不能适应社会的需要。教育工作的重心不应再是向学生传授单纯的知识,而是转向塑造新型的自由人格;学校教育的根本任务应是使全部学生学会如何学习,学会如何劳动,学会如何与他人交往与协作,学会如何生存。因此新课程的实施立足于学生的发展,关注学生的成长过程与学习过程。多数教师已感受到新课程这种理念的冲击,但现实情况是:虽然课程标准变了,教材变了,但多数教师的教学方法仍保持原有的惯性,教师教得累,学生学得苦,教学效果并不好。其原因一方面是教师受传统观念的束缚,对新的教学理念没有引起足够的重视;另一方面,教师虽然了解和接纳了一些观念,但对这些新的观念领会不够、理解不透,不能很好落实到实际教学中,要么是不知道新观念如何与自己的教学相融合、相联系,要么是新的思想一到实践中就走了样,变了味,形成形式。因此,教师观念的更新和先进教学理念与课堂教学的有机融合,是推动新课改的必备条件,是缓解中小学教师心理压力的有效途径。新课程的改革使得很多教师感觉教学能力不足。因此教师要不断地学习专业知识,提高专业水平。作为改善教师地位和工作条件之策略的专业化”是必然的选择之路。会议同时认为,“在提高教师地位的整体策略中,专业化是最有前途的长期策略。专业化是教师职业的核心—。

  2、激发学生兴趣,拓展学生思维空间

  本次培训还使我在激发学生的兴趣、推动学生创新等方面有了进一步的认识。教师应激发学生的学习积极性,向学生提供充分从事数学活动的机会。帮助他们自主探索和合作交流的过程中真正理解和掌握基本的数学知识与技能、数学思想和方法,获得广泛的数学活动经验。在数学教学中,教师要有意识的设计数学教学环节把学习过程中的发现、探索、研究等认识活动突显出来,在数学教学实践中,善于交给学生思维的主动权。让学生参与到一个生动、活泼、主动的和富有个性的数学学习活动中。作为教师要精心设计力争使课中所有的环节,拓展学生的学习空间,开拓视野;使学生充满探究的渴望,调动学生后继学习的积极性,提高课堂教学的综合程度。

  3、重视开放性课堂教学,促进学生创造性思维的形成

  通过这次培训学习,对我有了更大的进步﹑对我以后的工作也有了更高的要求,。通过观看视频,让我在以后的教育教学中,知道了一些新的教学方法,明白了更多的教学手段,传统的数学课堂教学比较多地强调数学中的“逻辑性”“演绎性”和“封闭性”,根本忽视了教学的“开放性”。虽然传统重视“逻辑性”演绎性“对学生形成严密的逻辑思维有相当大的帮助,但从另一个角度上看却扼杀了学生的创造性思维的形成,所谓开放性的教学,我认为就是在课堂上采取一种灵活多变的教学策略和方法,课堂上既要教基础知识,又要教知识的思想和方法,既要教知识理论,又要教知识的应用,既要教推理、论证,又要教语言以及归纳猜想,;既要教会学生从纸上演算推证得到数学知识,又要教会学生通过实验。及学会从生活中获取数学知识和数学思维方法。让学生处在归纳、猜想、推理、流和应用中实现“做”数学“用”数学,要意识到学生从教师这里得到的应是知识的信息,而不是知识的本身,现代认知心理学认为:只有当信息被已有的认知结构同化或顺应时才会形成自己的知识。也就是说课堂上教师给出一定的知识信息,由学生自己实践、总结、归纳、猜想形成自己的知识。如前面的两条直线的平行一单元的设计也就是想力求先给出含有知识信息的问题,由学生自己总结完成知识的建构。又例如在教授《直线与平面垂直的判定》定理时,先向学生提出问题:如何判断学校的旗杆与地面是否垂直?给你一个三角板,你能做到吗?同学们不妨把自己的笔竖起来当成旗杆,再用三角板去量,问至少要量几次才可以确定垂直与否(教师要提醒学生注意三角板的一边紧贴桌面,另一边紧贴笔杆)。学生通过这个实验就可发现并总结出:如果一条直线垂直一个平面内的两条相交直线,那每这条直线就和这个平面垂直,然后再请学生分别用数学符号语言和图形语言表述这个定理,这样定理完全由学生通过实验、归纳、然后找出规律。得到定理。教师在此只起一个导航的作用。

  总之,通过这次远程培训活动,我们在理论的形成方面有大幅度的提高。通过与专家、学员的在线互动交流,专家的真知灼见与精辟见解,以及同行的精彩点评、交流与感悟,也让我们有意想不到的收获。我们不但更新了教育、教学观念,拓宽了思路,对新课程的认识与实践都有了一个质的飞跃,对自身的素质提高有很大的推动作用。培训虽然结束了,但我的任务更重了,身上的压力也更大了,我要将培训中所学到的知识、思想加以运用,真正体现它们的价值。

2025教师个人年度研修总结 篇13

  当今的教育飞速发展,幼儿教育又受到了国家和全社会的高度重视,作为幼教人,一名幼儿教师更应抓紧学习,跟上时代的步伐,全面提升自己的教育思想、教育理念和文化知识水平,促进自己专业发展,增长自己的见识,树立终身学习的认识。为此,从以下几方面制定个人学习计划

  一、现状分析:

  劣势:由于自己的园只有四个班,园里的教师年龄又趋于老化,多年来很少有去外面学习的机会,所以整个的教育氛围比较封闭,自己在新的教育理念、教育方法方法等方面都需不断的学习与更新。

  现在,自己参加了骨干培训班的学习,希望通过学习在学者的引领下,使自己在各个方面全方位的得到提升和发展,通过参加培训学习、观摩研讨活动、及时吸收新信息、反省自我、提升自我。在实践与反思中不断提高自我思考,反省,判断,分析,能力,不断调整教学实践过程。向学习型,研究型,学者型教师发展。

  二、整体目标:

  1、主动参加市级骨干教师的培训,提高自身素质和专业水平。准确把握上小学前教育规律和儿童身心发展规律,能够设计并组织符合儿童发展水平的课程与活动,具有观察评估儿童学习状态与发展水平的能力,注重组织活动的系统性,思维性,提高自己,培养幼儿的创新能力。

  2通过观摩活动,在学者的引领下重点学会多视角的观察幼儿学习及教师教学情况,掌握制作观察表的方法。学会不断的反思,及时发现问题,敢于题出问题,通过同伴间的研究学习,找出解决问题的方法,提高自己的学习能力、创新能力、形成先进的教学思想和独特的教学风格。

  3、参与课题《如何利用废旧材料制作幼儿游戏活动材料的研究》的研究,与小组老师一起收集材料,主动撰写课题报告

  4、自觉加强现代教育理论学习,深刻理解《纲要》精神,每月精读一本书籍,写读书笔记。及时与大家交流体会,不断提高自身素养。

  三、分目标及实现步骤:

  1、四月份:主动参加培训,通过学习,掌握多视角观察幼儿及教师教育教学的方法。学会课题报告的选题及撰写。并在园里与老师共享,进行研讨,将所学到的新理念运用到自己的教育教学活动中去。

  2、五月份:科学安排充电时刻进行选择性学习,如观看《上小学前教育》、《天津幼教简讯》等杂志,上网进行收集:重点收集有关废旧材料的相关图片及报道,开阔自己的视野。

  3、六月份:参与利用废旧材料制作幼儿活动材料活动,收集大量废旧材料进行制作,制作中分析幼儿的活动特点,游戏材料中包含多种教育价值,具有安全性、趣味性、教育性等价值。

  将活动材料投放区域中供幼儿进行活动,教师从中观察材料的适宜性,再不断地进行改进,写出游戏材料的多种玩法。使它的各种教育价值得到的发挥。

  4、七、八月参与撰写《如何利用废旧材料制作幼儿游戏活动材料的研究》课题报告,通过这次的课题研究,提高自己的业务水平。使自己向学习型,研究型,学者型教师发展。

  5、每周日抓紧进行进行自主学习,每月读完一本书籍,撰写一篇学习笔记。

2025教师个人年度研修总结 篇14

  二十一世纪,

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