品质岗位职责（精选18篇）
品质岗位职责 篇1
工作内容：
1、原材料、成品、样品检查，现场巡检和抽检
2、不合格品管理、客户退货处理
3、iso文件编号、登录、发行、回收等
4、负责质量改进的活动
5、管理指导部下、完成上级交办的`其他工作
任职要求：
1、性别不限制，大专及以上学历
2、户籍不限
3、年龄40岁左右及以下
4、有3年以上品质管理部门主管的工作经验
5、日语1级相当及以上水平，与日方人员沟通没有问题
6、化学相关专业毕业，有化工类企业工作经验背景者优先
品质岗位职责 篇2
1、大专以上学历，机械、机电、材料等工科类专业，英语四级以上;
2、5年以上项目品质工程师工作经验，其中3年以上主管经验，有较好的'品质管控能力;
3、熟悉常见iso体系，并熟悉五大常用工具，熟练运用8d分析报告;
4、熟悉马达、齿轮箱等智能传动产品工作经验者优先。
品质岗位职责 篇3
1、大专以上学历，管理类专业，英语四级，读写熟练;
2、熟悉iso9000或14000质量及环境体系，具有编制质量管理系统文件的.经验;
3、熟悉品质管理方法，具有小家电(吸尘器)生产品质管理三年以上经验;
4、善于沟通，有较强的责任心与上进心。
品质岗位职责 篇4
职责描述：
1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务；
2、负责安排相关质量人员（下属）日常工作，并对其工作进行检查和监督；
3、制定全面质量管理制度，制定质量检验标准，并组织质量人员实施；
4、组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案；
5、对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批；
6、对本部门成员的工作进行考评。
任职要求：
1、性别不限，28—40岁，企业管理相关专业专科以上学历，5年以上质量工作经验，2年以上质量管理工作经验；
2、具备专业的质量管理知识以及熟悉质量管理工作流程；
3、具备良好的`人员管理和质量管理能力，有良好的沟通协调能力。
工作单位及地址：
a、南宁/武鸣区
b、南宁/宾阳县
c、云南/西双版纳
品质岗位职责 篇5
职责描述:
1.根据is09001/ts16949精神优化质量文件并确保文件有效执行;
2.优化现有的过程管控的方法,使之更为简捷、有效;
3.负责客诉与现场质量异常的调查与分析改善;
4.负责新产品导入的质量确认与管控;
5.现场量具、检具的管理;
6.质量会议的`组织与跟进;
7.质量相关的培训管理;
8.分层审核的策划与有效落实;
9.质量主管、质量工程师,整个质量团队约50人。
任职要求:
1.机械相关专业,本科以上学历;
2.6年以上机械产品质量管理/理念、其中包含3年质量主管工作经验;
1.熟练掌握iso9001/ts16949体系的运作;
2.对qc七大工具,msa,控制计划,fmea等质量工具有实操经验;
3.对新产品导入的质量管控有认知;
4.熟练掌握pdca改善循环,对8d、5why有实操经验;
5.熟练运用office办公软件。
品质岗位职责 篇6
职责描述：
1.监控生产过程中的产品品质管理；
2.负责供应商品质定期监察及课题跟踪及品质改善；
3.管理公司合作的代工厂的生产品质工作；
4.客户反馈对应，反馈报告做成（8d报告，5原则）。
职位要求：
1.精通制程中存在的`品质风险识别并进行有效管控；
2.熟练掌握生产现场作业环境管理方法；
3.有独立处理客户投诉并跟进落实能力；
4.汽车行业工作经验优先及ts16949内审员资格；
5.能接受工作需要的出差任务。
品质岗位职责 篇7
岗位职责:
1、贯彻执行有关工程施工规范、工艺标准、质量标准及规定，做好公司质量管理体系贯标工作;
2、负责项目管理部日常工作，定期组织召开工程质量管理工作会议，组织开展每月质量检查，组织制定纠正和预防措施，督促隐患整改;
3、组织企业质量管理宣传、教育培训工作，组织协调施工过程中各方面、各部门之间的关系，解决矛盾冲突;
4、督促项目整改通知单、监理通知单、公司检查通知单的整改落实，并建立台账，负责项目质量月度统计、分析。
任职要求:
1、统招全日制本科以上学历，工程管理及相关专业;
2、 5年以上工作经验，有设计院工作背景优先;
3、持有一级建造师证书者优先考虑;
4、具有良好的交往及沟通能力，口头及书面表达能力强，具备良好的'调研、分析评估能力，创新能力强。
品质岗位职责 篇8
职责描述:
1、组织、宣传、贯彻有关技术政策、技术标准、规范、规定以及各项技术管理制度。
2、参与项目前期论证,对项目提出工程方面的专业意见。
3、参与项目策划、设备材料选型、工程供方管理、施工图评审等与工程相关事项,并提出专业意见。
4、负责项目或重点项目示范展示区验收,以及首期住宅交楼交付前的'检查。
5、组织相关部门编制项目关键环节品质注意事项,组织检查并提出完善建议和实施举措。
6、监督品质改善举措的执行,并定期形成品质改善报告。
7、负责工程质量客户满意度管理。
任职要求:
1、工民建等相关专业大专及以上学历;
2、有施工现场及房产公司工作经验,有标杆房产企业品质管理工作经验者优先。
品质岗位职责 篇9
职责描述:
1、协助制定和修订物料检验、半成品、成品等的质量标准和检验操作sop,并按照质检规程制备企业参考品;
2、负责企业内部生产过程的原辅料、半成品、成品、留样试剂、试剂稳定性、纯化水的微生物限量等进行检验,做好详细的实验记录,并及时准确出具检验报告,填写合格证,确保入库的'产品达到国家标准或企业内控标准;
3、负责部门的日常管理工作,对内部的检验报告进行复核,包括实验结果,实验记录和仪器操作等;
4、完成上级安排的其他任务。
任职要求:
1、检验学、医学、药学、生物医学工程、分子生物学等专业大专及以上学历;
2、有一定的实验基础;
3、责任心强、原则性强;
4、工作细心,学习能力强,团队协作意识强;
5、工作积极性高,能服从公司安排,按时完成上级交办的各项工作任务;
6、接受优秀应届毕业生。
品质岗位职责 篇10
岗位职责:
1、生产、品质现场的技术人员或管理人员;
2、日常生产管理,包括生产技术,生产效率管理、品质管理;
3、协助完成新产品样品的'制作、测试、评估工作;
4、指导生产,处理生产异常;
5、日常生产管理所需报表、现场管理、品质管理、员工管理和培训;
任职资格:
1、熟悉电子产品的装配生产工艺,2年以上工作经验;
2、会使用相关办公软件;
3、懂iso,或有iso企业运作经历者优先;
品质岗位职责 篇11
岗位职责：
1、全面主持部门品质相关的日常工作的支配和开展，包括日常的园区品质巡查、平安巡查方案和计划的审核和其他领导支配的督办事项;
2、对各项目现场有关品质、平安方面的问题乐观组织整改落实;
3、组织开展各项目品质服务提高工作，并形成总结;
4、组织开展质量/环境/平安管理体系在公司的运行、维护和修订等工作;
5、讨论把握本行业的各项规矩、政策、标准并组织内部开展培训工作;
6、乐观组织开展外部调研及标杆项目学习;
7、参加新项目接管的前期交接验收工作;
8、审核年度及专项应急演练计划及组织落实;
9、完成上级主管部门和领导交办的其他工作。
任职资历：
教导培训：本科以上学历，持物业经理上岗证、动车驾驶证，同时持有平安工程师证、内审员资历证优先考虑;
工作阅历：具有10年以上从事物业管理工作阅历，同等职位工作6年以上;
能力要求：
1、认识物业行业的质量管理体系和流程，能够运用先进的质量管理办法和各种质量工具举行质量管理;
2、具有丰盛的质量、平安管理和质量改善项目的阅历及剧烈的平安风险意识;
3、认识信息化系统及设备，了解基本的土木、机电、给排水学问;
4、具备优秀的交流能力、分析能力、执行力和迅速解决问题的能力。
1、帮助部门经理完成公司iso9001：20xx;iso14001：1996管理体系的贯标工作;
2、帮助部门经理对公司物业管理理念举行全面的'实施,在体系运行过程中举行监督、检查、协调,保障本部门职责目标的实现;
3、帮助部门经理确保各项工作符合公司体系文件和各项管理制度的要求;
4、帮助部门经理工作确保内部审核能公平、公正、有效、持续的开展;
5、帮助部门经理监督和指导品质管理组每年两次顾客看法调查活动和每季度顾客信息分析活动;
6、负责公司和公司承接项目的有关企业形象的各类广告宣扬资料、业务用品、标识牌等的策划设计和制作跟踪、监督。
7、负责物业公司物业项目前期介入。
8、从本专业阅历,提供相关专业合理化建议。
9、完成领导交办的其他工作。
品质岗位职责 篇12
主要工作职责：
1.认识物业管理行业的最新动态和相关法律规矩,把握公司各项管理制度和物业公司质量管理体系文件。
2.全面统筹本部门的日常管理工作,带领本部门增进物业公司属下各单位的管理质量、工作质量和服务质量的'提升。
3.负责制定落实物业公司品质管理制度及岗位工作规范。
4.按照公司整体进展目标、节点工作方案、会议决议事项等内容,编制本部门工作方案,组织检查各项工作的落实状况。
5.负责对属下各单位物业公司质量管理体系运作、公司规则制度的执行情况举行有效监督。
6.定期对各楼盘管理服务质量举行调研,形成质量评估报告,为各楼盘提高管理服务质量提出建设性的看法和建议。
7.负责物业公司“总经理信箱”“总经理热线”转来的业户投诉,从管理上分析缘由,总结存在不足,增进各楼盘工作。
8.负责对各楼盘人、财、物重大问题、严峻不合格项目及重大投诉确实定及调查取证工作。
9.负责对属下各单位管理质量、工作质量和服务质量的月度考评工作。
10.负责本部门员工的工作分配、指导监督、培训和考核。
11.负责本部门固定资产和办公设备、设施的管理。
12.准时完成公司领导交办其它工作任务。
工作阅历及技能：
学历：第一学历为高校本科。
知识：认识物业管理实操和相关法律规矩。
技能/才干：具较强的领导和管理能力,良好的交流表述能力及内外协调能力;较强的组织能力,持物业管理上岗证;认识各类办公软件及网络应用。
品质岗位职责 篇13
一、贯彻国家法律法规，遵守公司管理制度，执行公司决策，完成工作目标。
二、熟悉物业管理行业的法律法规及公司的各项规章制度。
三、按iso9001：20xx要求编制管理体系文件并对文件进行管理。
四、定期对质量工作、质量记录进行检查，协助主任受理、处理及跟踪落实各项投诉事件。
五、组织内部审核、监督，协助主任对质量管理体系的修订、更新、发布，负责各种资料的文件的.收集、整理和存档。
六、对客户意见调查并进行结果分析，制定纠正和预防措施。
七、各种质量资料和档案管理。
八、完成部门领导交办的其他工作任务。
品质岗位职责 篇14
岗位职责:
1、贯彻执行有关工程施工规范、工艺标准、质量标准及规定，做好公司质量管理体系贯标工作;
2、负责项目管理部日常工作，定期组织召开工程质量管理工作会议，组织开展每月质量检查，组织制定纠正和预防措施，督促隐患整改;
3、组织企业质量管理宣传、教育培训工作，组织协调施工过程中各方面、各部门之间的关系，解决矛盾冲突;
4、督促项目整改通知单、监理通知单、公司检查通知单的'整改落实，并建立台账，负责项目质量月度统计、分析。
任职要求:
1、统招全日制本科以上学历，工程管理及相关专业;
2、 5年以上工作经验，有设计院工作背景优先;
3、持有一级建造师证书者优先考虑;
4、具有良好的交往及沟通能力，口头及书面表达能力强，具备良好的调研、分析评估能力，创新能力强。
工程品质经理岗位
品质岗位职责 篇15
品质资料管理负责对公司受控文件的管理，监督检查各部门体系文件的有效性、完整性、执行情况。具体职责如下：
1、负责本部门质量记录和文档资料的标识、收集、整理、编目、借阅、归档等工作，包括电子文档的管理，综合办公室对外发文须每月底打印存档。
2、负责管理类体系文件的初审工作，确保该类体系文件科学合理，维护体系文件的适用性。
3、负责质量体系文件的电脑录入工作，且须用磁盘备份两份一套，并做好相关标识，妥善保管。
4、负责组织新更改（新编制）体系文件的发放及培训工作。
5、负责收集新颁布的'有关法令、法规、条例以及行业规定，确保无遗漏。重要法规、条例等及时报部门经理确认后下发各部门。
6、及时传达公司相关信息，负责本部门共用的办公用品的保管和打印机、复印纸的使用。
7、负责在每月第一个工作日统计本部门办公用品的需求情况，负责本部门办公用品的账目建立及领用登记。
8、负责跟进本部门人员对各类投诉和紧急事件的处理情况，及时提醒、协助相关质量记录的完善工作，并做好归档及保管工作。
9、负责管理评审会议记录及纪要整理工作。
10、协助综合办公室主任保持与政府质量管理部门及审核机构的联系。
11、完成领导交办的其他工作任务。
品质岗位职责 篇16
1、负责物业公司iso9001：20xx;iso14001：1996管理体系的惯标工作;
2、利用品质管理,对公司物业管理理念举行全面的实施,在过程中举行监督、检查、协调,保障本部门职责目标的实现;
3、负责确保各项工作符合公司体系文件和各项管理制度的要求;
4、负责内部质量方案、不合格报告及审核报告,维护改善内部质量审核制度,确保内部审核能公平、公正、有效、持续的开展;
5、负责帮助总经理处理公司范围内重大质量事故和相关订正、预防措施的制定和落实;
6、负责物业公司物业前期接管工程介入工作;
7、负责监督和指导品质管理组每年两次顾客看法调查活动和每季度顾客信息分析活动,确保公平、公正、科学、合理,审批调查、分析结果,并监督相关改善措施的'落实,提升各部门服务水平;
8、负责公司和公司承接项目的有关企业形象的各类广告宣扬资料、业务用品、标识牌等的策划设计和制作跟踪、监督;
9、完成物业公司总经理布置的其他工作。
品质岗位职责 篇17
1、协助本部门其他工作人员完成文字录入性工作；
2、负责本部门文件收发、登记、打印、分抄、传阅、复印、建档、销毁等。
3、协助本部门相关文件的收集、整理、存档工作；
4、在体系运行过程中负责现场检查等各项检查实施工作；
5、保管使用公司文件受控章；
6、负责做好每日工作记录，并协助部门经理跟踪本部门工作进行情况；
7、完成部门经理布置的其他工作。
品质岗位职责 篇18
1、负责公司iso9001：20xx；iso14001：1996管理体系的惯标工作及体系运行；
2、对公司物业管理理念进行全面的实施，在体系运行过程中对工程设施设备运行进行监督、检查、协调；
3、审核各项部的年度保养计划，并对其实施的过程进行监督管理、技术指导；
4、在公司内部审核过程中负责对各项目部工程专业的.审核、不合格项的跟踪验证工作；
5、协助经理处理公司范围内重大工程质量事故和相关纠正、预防措施的制定和落实；
6、负责新项目的物业前期接管，工程方面的工作介入的指导和协调；
7、协助工程维修部解决相关技术问题，并进行相关指导；
8、以本专业知识，建议或指导工程维修人员工作技能。
9、从本专业经验，提供相关专业合理化建议。
10、完成领导布置的其他工作。