关于员工旷工通报批评

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关于员工旷工通报批评(通用3篇)

关于员工旷工通报批评 篇1

  公司全体员工:

  针对最近车间出现的随意缺席公司周例会、未向领导请示无故缺勤现象,公司在此作以下通报批评:

  观澜工厂采购,于20xx年9月14日起连续旷工2天,这种无组织、无领导、无纪律的行为性质,严重耽误了工作,影响公司正常的工作秩序,对此,将按公司规章制度予旷工1天扣除3天工资处罚。

  特此通报批评,望大家引以为戒,遵守厂规厂律,加强工作责任心,忌随意旷工、怠工,后若出现此类不良现象,必将严惩不怠。

  设备有限公司人力资源部

  20xx年9月15日

关于员工旷工通报批评 篇2

  20xx年12月21日,修电电工发现北区公寓5A422宿舍邓、刘、易、张四名女生在寝室违规使用烧水壶及功率转换器,违规电器系四人合伙购得。

  12月23日,经济学院学生自律委员会查寝时发现25栋211宿舍龙违规使用功率转换器。

  12月25日,经济学院领导查寝时发现1栋301宿舍罗违规使用电热毯。

  为严肃校纪,教育学生,根据《中南民族大学学生住宿管理规定》,经学院党政联席会议讨论,给予、刘、易、张、龙、罗等6名同学全院通报批评,取消本学年度评先及入党资格。

  如再有发现违规使用电器的、拒绝检查的、物品乱摆的将从重从严处理。请全院同学严格遵守《经济学院学生寝室安全文明承诺书》及《学生宿舍管理规定》,不在寝室内存放、使用违规电器。一经发现有存放、使用违规电器的,除暂时保管外,给予宿舍内所有成员纪律处分,并取消该学年度一切评奖评先及助(奖)学金资格。

  民族大学经济学院党委

  年月日

关于员工旷工通报批评 篇3

  邹 周于姚杨 王谭 申 刘浩 胡 丁 熊 马 康 赵 高。

  以上同学为过程专业08级学生,在20xx年12月28日设备管理与可靠性课中旷课两节,根据20xx年《石油大学(北京)学生违纪处理办法》第四十二条第一款有关规定,经研究决定,给予以上xx名同学通报批评。

  化学工程学院

  十二月三十一日

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