员工住宿安全承诺书(通用4篇)
员工住宿安全承诺书 篇1员工在宿舍住宿期间的人身安全和财物安全,事关公司和员工自身的安全与稳定。为有效防范安全事故的发生,保证在住宿期间的安全,作为公司的一员,我承诺做到以下几点:
1、为减少和杜绝员工宿舍火灾隐患,不在宿舍内乱拉乱接电线、不使用明火灯具。不躺在床上抽烟、不乱扔烟头;不在宿舍内焚烧杂物等。
2、严格按照宿舍管理的要求,若晚上需要离开宿舍办事,必须向宿舍管理员请假,及时告知返回时间,并做到两人以上结伴出行。
3、在晚上 22:00前回宿舍,按时就寝,不大声喧哗,影响他人休息。
4、不参与赌博、酗酒,不滋事,不打架斗殴。禁止外来人员留宿,一旦发生违法、 违纪和造成人身伤害,公司将予以严重处罚。
5、在本公司住宿期间,注意自己的人身和财产安全,防止不法侵害;注意安全使用电器,不违规用电、用水。
如因违反上述规定而造成的一切有关人身和财产安全事故,由本人承担全部责任。本《住宿员工安全承诺书》于本人在公司住宿期间有效,共一式两份,由员工本人、公司各持一份。
承诺人(员工本人签名):
公司盖章:
身份证号码:
签订日期:
员工住宿安全承诺书 篇2为加强公司管理及维护员工自身利益,把公司给员工的福利租住房屋最大化,现就公司租住房屋入住拟定以下承诺:
一、宿舍所有设备由本宿舍人员使用和保管,凡损坏需修理的,能落实个人责任的,由责任个人承担全部维修费,不能落实个人责任的,由住宿人员全额分摊维修。
二、公司在册员工免费入住,其他(她)人等一律不得入住公司租住房屋。
三、所有水、电费用由住宿人员全额承担,两人或两人以上,由住宿人员全额分摊。
四、员工必须服从公司的入住安排,员工以何种原因离开公司,必须首先将个人使用的床位,物品等清理干净方可离职。
五、患传染的员工请立即迁出宿舍,待出示医院证明其病情好转无传染后,再安排入住。
六、宿舍卫生需安排值日表,员工遵照值日表轮流清扫整理宿舍;
要求:1、每天都需要安排人员值日清扫整理;
2、宿舍内垃圾、废旧物品等应及时清理入桶;
3、保持宿舍地面,墙面,门窗、装置用具的清爽干净;
4、扫把,撮箕、拖把等公共用品使用完后归还原位;
7、员工须保持宿舍外公共区域的卫生。污秽物,废物、垃圾等应集中倾倒于指定地点,不得再阳台上漱口或往楼下乱扔东西等;
8、所有个人用品卫生(床上用品;行李;纸箱;衣物;书籍;生活用品)由个人负责清理,保持整洁、干净。
9、宿舍纪律规定:
1、合理安排作息时间,避免影响舍友及周围邻里的休息;
2、夜间回寝人员应轻手轻脚,严禁大声喧哗不妨碍宿舍安宁;
3、节约用水用电,随手关灯及水龙头;
4、宿舍不得留宿非公司员工;
七、宿舍安全规定:
1、不拉帮结派,斗殴闹事,散布谣言,大额赌博(单注2元以上)等;
2、不蓄意破坏宿舍各类设施及物资;
3、不偷窃他人任何财务;
4、不再宿舍存放吸食毒品或其他违禁危险物品;
5、不在宿舍从事卖淫嫖娼或其它违法犯罪活动;
6、宿舍员工应注意人生及财产安全,注意防火防盗,否则后果自负!
为了给员工营造良好的住宿环境,维护宿舍良好的公共秩序,特制定本承诺书。
员工住宿安全承诺书 篇3员工在宿舍住宿期间的人身安全和财产安全,事关公司和员工自身的安全与稳定。为有效防范安全事故的发生,保证在住宿期间的安全,作为公司的一份子,我承诺做到以下几点:
一、上班期间严格遵守公司各项管理制度及安全生产操作规程。
二、住宿期间,严格遵守中华人民共和国的法律、法规,不做任何违法的事。
三、严格遵守公司关于宿舍安全方面的规定,高度重视自身安全,坚决杜绝各种存在安全隐患的行为。若发现任何安全隐患,及时向公司人事部门报告。任何因违反安全规定而造成的不良后果,由本人承担全部责任。
四、在本公司住宿期间,做到:注意自己的人身和财产安全,防止不法侵害,不违规用电、用水。
五、为减少和杜绝员工宿舍火灾隐患,承诺在宿舍内不乱拉乱接电线、不使用明火灯具(如蜡烛等)。不躺床上抽烟、不乱扔烟头;不在宿舍内焚烧杂物等。
六、宿舍内的用电开关、电灯或风扇出现故障时,应及时通知公司人事部联络人员维修,严禁私自维修。
七、根据中华人民共和国合法公民相关条约的要求:不参与赌博、酗酒,不滋事,不打架斗殴。
八、同宿舍的舍友及相邻住宿人员相互关心,遇到困难相互帮助,发生意外应及时报警并报告公司。
九、住宿员工有带孩子住宿的,确保自己孩子的社会行为、道德规范,对孩子有生活安全各方面教育义务,如有劣迹和违法行为,一切后果由本人承担。
十、严格要求自己,带头做一个有素质、有文化、有纪律、有道德的合法公民。
十一、如因违反上述规定而造成的一切有关人身和财产安全的事故,由本人承担全部责任。本《员工住宿安全承诺书》于本人在公司住宿期间有效,共一式两份,由员工、公司各持一份。
承诺人:
签订日期:xx年xx月xx日
员工住宿安全承诺书 篇4本人承诺将严格遵守国家的法律和法规及宿舍的各项管理制度,并加强自身安全防范。保证在住宿期间所发生的一切行为及其后果(包括与此同时产生的纠纷、人身安全、财产损失和影响工作及公司利益等)均由本人负责,公司不承担任何责任。
一、责任免除及权利
公司为员工无偿提供住宿,给员工提供了良好的便利条件,因此公司对以下条款有免责权利:
1、个人贵重物品应避免存放在宿舍区,遗失由乙方个人负责,公司不负责赔偿。
2、住宿员工与社会人员交往引起的一切后果,与公司无关。公司不承担任何责任。
3、自然产生的灾祸(如:地震、房屋倒塌、水灾、雪灾等)及非我公司原因导致的一切灾害,所产生的后果,公司不负责赔偿,住宿员工也不得就此提出诉求。
4、住宿员工必须严格遵守宿舍管理制度。
5、员工住宿期间因酗酒、赌博、打闹等非工作行为引起的后果及财物损失由其个人负责。
6、如住宿员工违反宿舍管理制度或公共秩序规则,公司有权对其进行驱逐。
附注:
l、承诺书所列住宿员工是指,在本公司实习或在职的、满足住宿条件的所有员工;
2、承诺书有效期限从员工入住宿舍开始至员工退宿之日止;
3、不住公司员工宿舍的员工下班后在外发生一切事故与公司无关,由其个人承担一切责任。
4、公司如有新规定则以新规定为准,公司对该承诺书拥有最终解释权。
员工签字:
xx年xx月xx日
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